✅O único Kit do Brasil alinhado com o Guia OFICIAL do Ministério do Trabalho
Ei, Psi! as empresas precisam de você!
A nova NR-01 obriga empresas a fazer diagnósticos de riscos psicossociais e a implementar programas contínuos de prevenção ao adoecimento mental.
Dos diagnósticos de riscos Psicossociais a implementação de programas contínuos que promovem a saúde mental, tudo que você precisa está aqui!
A NR-01 existe desde 1978, mas foi só agora, com as atualizações de 2024 e o novo Guia Oficial do Ministério do Trabalho (abril/2025), que a saúde mental entrou de vez na pauta obrigatória das empresas.
📆 A partir de maio de 2025, todas as organizações devem comprovar que identificam, previnem e monitoram riscos psicossociais — e isso vai além de checklists: exige diagnósticos, planos de ação, protocolos e participação técnica especializada.
E quem, senão o(a) psicólogo(a), está mais preparado para liderar isso com ética, ciência e responsabilidade? Se você acredita que onde tem gente, precisa ter psicologia, este material foi feito para você.
🎯 Com o Kit NR-01 da Psicanalisando-se, você tem acesso imediato a:
Modelos prontos e editáveis de diagnósticos, relatórios técnicos, protocolos e planos de ação
Ferramentas validadas como COPSOQ, MBI-GS, SQR-20, Escalas de clima, estresse e apoio social
Propostas comerciais, contratos, checklists de auditoria e apresentações em slides
Modelos de implementação por setor, inclusive com materiais adaptados para escolas, prefeituras e pequenas empresas
💼 Agora, você tem tudo que precisa para atender empresas com autoridade, segurança jurídica e respaldo técnico.
📢 As empresas precisam de você. E agora você está pronto para entregar.
MITO X REALIDADE
MAS, SÓ PSICÓLOGOS PODEM?
Profissionais como psicanalistas, terapeutas ocupacionais, neuropsicopedagogos, coaches, assistentes sociais e outros atuantes na promoção da saúde mental também podem implementar a NR-01, desde que foquem na avaliação dos riscos psicossociais — e não no diagnóstico clínico dos danos.
A norma não exige que apenas psicólogos atuem na identificação e gestão desses riscos, especialmente quando se trata de levantar fatores como sobrecarga, clima organizacional, assédio ou falta de autonomia.
O Kit NR-01 foi estruturado justamente para isso: fornecer ferramentas práticas, validadas e juridicamente seguras, como questionários, protocolos, inventários e planos de ação, permitindo que esses profissionais atuem com responsabilidade, respaldo técnico e confiança na aplicação da norma, mesmo sem vínculo com o CRP.
COM ESTE KIT VOCÊ VAI:
Seu kit tem mais de 110 recursos!
Guia completo e prático
Dos diagnósticos a implementação
Guia essencial, estratégico e profundamente prático que capacita o psicólogo a atuar com excelência e segurança no universo corporativo, desde a aplicação de diagnósticos psicossociais até a implementação de ações preventivas, intervenções técnicas e construção de autoridade profissional.
Com base na NR-01 atualizada e normas correlatas como NR-17, NR-05 e NR-09, este material conecta teoria e prática com linguagem acessível e abordagem normativa, preparando você para responder à fiscalização, dialogar com o SESMT, criar programas personalizados e ser reconhecido como um especialista indispensável na promoção da saúde emocional nas empresas.
Um mapa de atuação real para quem desejam expandir sua carreira com ética, inteligência técnica e protagonismo no mercado empresarial.
DOCUMENTOS ESTRATÉGICOS DE ATUAÇÃO CORPORATIVA
Clique o sinal de mais (+) e veja os modelos de documentos:
- Modelo Completo de Diagnóstico Psicossocial
- Inventário de Riscos Psicossociais (Empresarial)
- DRPS para Escolas
- DRPS para Hospitais e Clínicas
- DRPS para Atendimento ao Público
- DRPS para Transporte e Logística
- DRPS para Indústria
- DRPS para Privação de Liberdade
- Plano de Prevenção ao Estresse Docente
- Plano de Prevenção ao Sofrimento Secundário
- Plano de Ação Integrado com RH e SESMT
- Planejamento Semestral com Entregas Estratégicas
- Planejamento de Ciclo Contínuo
- Plano de Ação Interventivo (Escolas)
- Plano de Ação Interventivo (Hospitais)
- Relatório de Acompanhamento das Intervenções
- Relatório Periódico de Resultados
- Relatório de Acompanhamento para Unidades de Saúde
- Relatório Psicossocial Institucional (Escolar)
- Relatório Técnico de Exposição a Estresse Crônico
- Relatório de Fadiga Emocional (Atendimento)
- Avaliação da Eficácia dos Programas Implementados
- Template de Indicadores de Saúde Emocional
- Checklist Diagnóstico Rápido Inicial
- Checklist de Clima Emocional Escolar
- Planilha de Precificação Estratégica
DOCUMENTOS JURÍDICOS E CONTRATUAIS
Clique o sinal de mais (+) e veja os modelos de documentos:
- Contrato de Prestação de Serviços Psicológicos Empresariais
- Contrato Contínuo com Cláusula de Renovação Automática
- Termo de Consentimento Livre e Esclarecido
- Termo de Consentimento para Intervenção (Equipes Assistenciais)
- Contrato de Confidencialidade e Sigilo Profissional
- Checklist Ético-Jurídico para Ambientes Sensíveis
- Parecer Técnico Psicológico (Alta Tensão)
- Modelo de Ofício de Resposta Técnica à Fiscalização (NR-01)
- Modelo de Relatório de Suporte à Fiscalização
DOCUMENTOS COMERCIAIS E DE VENDAS
Clique o sinal de mais (+) e veja os modelos de documentos:
- Proposta Comercial de Serviços em Saúde Mental
- Proposta Comercial com Planos Mensal / Trimestral / Anual
- Apresentação Institucional (Pitch Deck)
- Modelo de Slides para Treinamentos Corporativos
- Slide Mestre para Apresentações Técnicas
- Modelo de Pitch Profissional (WhatsApp / E-mail / LinkedIn)
- Modelo de E-mail de Renovação de Contrato
- Modelo de Convite para Reunião Técnica com SESMT
- Modelo de Post Profissional para Instagram / LinkedIn
DOCUMENTOS DE EDUCAÇÃO, CAPACITAÇÃO E VISUAL
Clique o sinal de mais (+) e veja os modelos de documentos:
- Modelo de Certificado de Capacitação (NR-01 / Burnout / Assédio)
- Roteiro de Capacitação para Atendimento
- Slide Mestre para Treinamentos
- Roteiro de Capacitação: Resiliência Emocional
- Modelo de Slides para Palestras Técnicas
- Infográficos Técnicos
- Checklists Visuais
- Estrutura do Slide Mestre (Treinamentos)
- Modelos para Impressão e Apresentação
POSICIONAMENTO, IDENTIDADE E AUTORIDADE
Clique o sinal de mais (+) e veja os modelos de documentos:
- Bio Profissional do Psicólogo Corporativo
- Portfólio Profissional
- Modelo de Case de Sucesso Prático
- Checklist de Autoridade Profissional (Empresa + Clínica)
- Modelo de Certificado para Treinamentos
- Planejamento de Posicionamento
- Estratégia de Geração de Demanda pela NR-01
- Plano Estruturado de Intervenção Repetível
- Modelo de DRPS Setorial Adaptável
BÔNUS E UTILITÁRIOS
Clique o sinal de mais (+) e veja os modelos de documentos:
- 10 Programas Estruturados para Implementação Imediata
- Checklist de apresentação à auditoria – nr-01 para psicólogos
- Checklist guiado roteiro ampliado de implementação da NR01 riscos psicossociais
- COPSOQ II– subscalas
- COPSOQ II– versão curta
- COPSOQ II– versão longa
- COPSOQ II– versão média
- COPSOQ-manual – português.pdf
- Cronograma_implementacao_programa_NR01
- Declaração técnica de implantação – NR-01
- Escala avaliação burnout – MBI-GS
- Escala breve de autoavaliação de riscos psicossociais
- Escala de apoio social no trabalho
- Escala de clima organizacional
- Escala de conflito interpessoal e assédio no trabalho
- Escala de estresse ocupacional
- Escala de satisfação no trabalho
- Ficha de entrevista psicossocial pré-admissional
- Formulário de Feedback (coleta de dados)
- Guia de precificação por colaborador
- Guia prático para aplicação, tabulação e interpretação do COPSOQ (curta, média e longa)
- Manual de aplicação do kit nr-01 por porte empresarial
- Matriz estratégica de intervenções psicossociais com calendário anual
- Modelo de apresentação em slides (Pitch comercial)
- Modelo de avaliação pós-programa – saúde emocional no trabalho
- Modelo de DRPS Personalizado por Segmento
- Modelo de relatório técnico de devolutiva – COPSOQ
- Modelo de slide mestre – para apresentações técnicas e treinamentos
- Modelo de slides para-treinamentos corporativos de impacto
- NR1 e o RH
- Perguntas e respostas sobre nr-1
- Planilha de correção COPSOQ_versao_curta_41_perguntas
- Planilha de correção COPSOQ_versao_long_119_perguntas
- Planilha de correção COPSOQ_versao_média_76_perguntas
- Plano de ação NR1_meses
- Protocolo de Avaliação Pós-Conflito
- Protocolo de Crises Comportamentais (Escolas)
- Protocolo de Escuta Pós-Trauma
- Protocolo de Prevenção à Fadiga
- Roda de Escuta para Motoristas
- Roteiro de entrevista organizacional – NR-01
- Roteiro de entrevista perguntas abertas e sinais de alerta
- Segundo modelo de inventário de riscos ocupacionais
- GOOGLE FORMS – Diagnóstico Psicossocial – Avaliação Interna por Tópicos NR-01
- Lista de verificação para auditoria interna riscos psicossociais relacionados ao trabalho
- Modelo III de relatório de diagnóstico de riscos psicossociais (DRPS)
- Roteiro para oficinas workshops de identificação de riscos psicossociais
- Matriz de critérios para avaliação de riscos psicossociais relacionados ao trabalho
- Protocolo de comunicação e participação dos trabalhadores na gestão de riscos psicossociais
- Modelo simplificado de gestão de riscos psicossociais peqs empresas
- Ferramentas de apoio para avaliação de fatores psicossociais
- Formulário de análise de eficácia das medidas de prevenção de riscos psicossociais
- Manual de boas práticas para prevenção de riscos psicossociais
- Modelo de registro das ações implementadas – gestão de riscos psicossociais
- Questionário de percepção de fatores psicossociais relacionados ao trabalho
- Modelo II de comunicação interna divulgação dos resultados e ações
- Guia de entrevista com trabalhadores
- Novo checklist para avaliação ergonômica preliminar (AEP) psicossocial
- Modelo de comunicação interna divulgação dos resultados e ações
- Novo modelo de inventário de riscos psicossociais relacionados ao trabalho
- Novo plano de ação para gestão de riscos psicossociais relacionados ao trabalho
- Nova avaliação ergonômica preliminar (AEP)
- Novo modelo II de plano de ação gestão de riscos psicossociais
- Novo modelo de plano de ação para gestão de riscos psicossociais relacionados ao trabalho
- Novo diagnóstico de riscos psicossociais relacionados ao trabalho (DRPS) atualização
- Novo inventário de riscos psicossociais modelo empresarial atualização
- Guia Oficial MTE_24/04/2025
Alguns dos muito depoimentos de quem já adquiriu Kits da Psicanalisando-se!
E com muita alegria que recebemos diariamente estes depoimentos, pois tudo é feito com muito trabalho, foco e dedicação.
Perceba que diferente de muitos sites que usam depoimentos fakes, estes são depoimentos reais recebidos diretos no Whatsapp da Psicanalisando-se
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SEU INVESTIMENTO ESTÁ PROTEGIDO
Você terá 7 dias de proteção total, e caso desista da compra, basta durante este período solicitar o reembolso diretamente na plataforma da Kiwify, que devolveremos completamente o seu investimento.
Perguntas frequentes
Sim! A atuação prevista na NR-01 envolve riscos psicossociais, e nenhum profissional é mais qualificado para isso do que o psicólogo. Você não precisa ser especialista em segurança do trabalho para atuar — basta aplicar seu conhecimento com o suporte técnico e documental certo, como o que você recebe neste kit.
Não. Todo o material foi construído para ser autoexplicativo, aplicável e adaptável, mesmo que você nunca tenha atuado com empresas antes. Ele entrega diagnósticos, contratos, propostas, relatórios e protocolos prontos para uso, com linguagem técnica e estratégica.
Não. É um KIT COMPLETO de ferramentas, documentos e modelos editáveis, que te permite começar a atuar de forma imediata, inclusive com apoio visual, apresentações e propostas prontas. Você não aprende a fazer: você aplica.
Sim. Os documentos estão alinhados com a Portaria MTE nº 1.419/2024 e com as exigências mais recentes sobre saúde mental no ambiente corporativo. Você terá modelos de DRPS, pareceres, planos de ação, termos de consentimento e muito mais.
Sim. O kit inclui modelos de pitch, e-mail, proposta comercial, contratos, planos mensais e apresentações profissionais. Ele foi pensado para te posicionar com autoridade e te ajudar a gerar renda previsível com empresas.
Cursos ensinam. E a depender da didática, você absorve muito pouco do que mais importa: A prática!. Este kit entrega tudo pronto para você aplicar. Ao invés de gastar semanas aprendendo teoria, você recebe ferramentas de aplicação prática, por setor, por etapa e com resultados comprovados.
Sim. O kit possui documentos adaptáveis tanto para empresas privadas quanto para instituições públicas (como escolas, hospitais, CAPS, CRAS, etc.), inclusive com protocolos voltados para contextos sensíveis e jurídicos.
Não necessariamente. Você pode atuar como profissional autônomo (com RPA) ou, se preferir ampliar sua escala, abrir CNPJ e prestar serviço como empresa. O kit funciona em ambos os casos.
Sim. Todo o conteúdo foi estruturado com base na NR-01 atualizada pela Portaria nº 1.419/2024, e dialoga com outras normas correlatas como NR-17, NR-05, NR-09, NR-32, NR-18, entre outras.
Após a confirmação da sua compra, você receberá em seu e-mail cadastrado no ato da compra, um link de acesso a plataforma com todo o material.
Seu Kit vai com documentos personalizáveis!
Você coloca sua logo ou logo da sua clínica, dados do seu paciente e seus dados, com isso os arquivos, precisam ser em .doc (word) ,você poder abri-los e editá-los de qualquer lugar 😊, por isso são digitais. Quanto a impressão, pode imprimir só o que for usar naquela determinada sessão ou todo o material, fica a sua disposição.
Sim, estamos a sua disposição quando precisar! só nos chamar clicando aqui em: Suporte Psicanalisando-se
Sim!, seus dados são protegidos com total proteção nos termos da LGPD (Lei geral de proteção de dados) desde de esta página até o o recebimento se deu material.
Este é o Kit NR01 | Conheça todos os Kits!
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